Formation Gestes et Postures avec complément Sangles de Manutention à l’AIEM

Comment lutter efficacement contre les TMS et contre les accidents du travail

Jeudi 29 janvier, Franck TRUSSARDI a animé une formation Gestes et Postures de Travail pour des salariés de l’AIEM de Metz. La tâche quotidienne de ces salariés est d’équiper en matériel électroménager les différents lieux d’hébergements. Autant dire qu’ils sont exposés à de nombreux risques notamment ceux liés à la manutention manuelle.

L’AIEM avec une politique santé sécurité sans concession investit pour améliorer les conditions de travail de ses salariés. Formations Gestes et Postures renouvelées chaque année, mise à disposition de matériel pour rendre plus sûres et plus confortables les manutentions :

  • Diables (et bientôt un diable électrique),
  • Sangles de manutention,
  • Roule-pratique,

Les résultats sont au rendez-vous comme l’a indiqué Monsieur Jean-Michel SCHMITT (Technicien RH et coordinateur Santé Sécurité de l’AIEM) aux 4 participants lors du démarrage de la formation : « Nous sommes passés de 14 AT avec arrêt par an causés par des manutentions manuelles à 1 AT par an ». C’est sans appel … Une entreprise avec une politique Santé Sécurité volontariste, du matériel adapté, des salariés bien formés et motivés c’est la clé du succès.

Toutefois, attention, rien n’est jamais acquis. Il faut continuer les efforts sur le long terme et remettre l’ouvrage sur le métier sans cesse. C’est à ce prix qu’on développe un esprit d’amélioration continue.

Voir nos formations Prévention des TMS

1–2 minutes

Notre actualité

FT Consultants au côté de SPHB

Un groupe hôtelier engagé pour la santé et la sécurité au travail Dans le secteur hôtelier, l’excellence ne se mesure pas uniquement à la qualité de l’accueil ou au confort des chambres. Elle se construit aussi dans les coulisses, à travers l’attention portée aux équipes et à la sécurité des clients. Depuis maintenant 3 ans, […]

Lire l'article

Jurisprudence CSE – Expertise en cas d’augmentation des horaires

Point clé : La Cour de cassation, dans un arrêt du 17 décembre 2025, confirme que le CSE peut recourir à une expertise lorsqu’un projet d’entreprise modifie de manière importante les conditions de travail, notamment en augmentant l’amplitude horaire et en exposant les salariés aux heures les plus chaudes de la journée. 1) Le contexte […]

Lire l'article
Toutes les actualités

Des experts à votre service pour vous accompagner dans vos projets santé/sécurité et former vos salariés.

Contactez-nous