Description de la formation
Cette formation aborde tous les aspects d'une analyse d'accident, de l'enquête jusqu'à la mise en œuvre des solutions. Nous intervenons dans vos locaux en Lorraine (Nancy, Metz) , Alsace (Strasbourg, Colmar, Mulhouse), Champagne Ardennes (Reims) et en Bourgogne (Dijon). Nous pouvons également vous accueillir dans nos locaux de Vandœuvre-lès-Nancy.
Programme de la formation
Préambule
- Les réactions immédiates après un AT
- Les idées préconçues : savoir les démasquer
- Notions et vocabulaire associés
- Faits, opinions, sentiments et interprétations
Méthodologie d’analyse d’AT et de presqu’AT
-
L’enquête :
1. Les aspects réglementaires en rapport avec l’enquête
2. Les difficultés de l’enquête
3. Guide d’enquête (OUTILS : Comment mener un entretien d'enquête ?)
4. Rédiger un rapport efficace -
L’arbre des causes :
1. La constitution du groupe de travail
2. Le listage des faits
3. La construction de l’arbre (OUTILS : La méthode de l'arbre des causes)
4. Vérification de sa justesse -
L’exploitation de l’arbre des causes :
1. La recherche des solutions (OUTILS : Exploitation de l'arbre)
2. Le choix des solutions (OUTILS : Les 7 critères de choix des solutions)
Entraînement sur cas concrets
- Travaux pratiques : mise en situation sur des cas concrets (du listage des faits au choix des solutions)
Nos formateurs
Objectifs de formation
- Savoir analyser un accident du travail.
- Réaliser des comptes-rendus d'accidents exploitables.
- Maîtriser l’exploitation d’un arbre des causes en vue de proposer des solutions curatives efficaces.
- Connaître et savoir mettre en œuvre les critères de choix des solutions.
Public cible
- Membre du CSE
- Membre de la CSSCT
- Référent et animateur sécurité
- Préventeurs
- Infirmier du travail
- Chefs de service, responsables, ...
- Direction
Prérequis
- Cette formation ne nécessite aucun prérequis.
- Une bonne compréhension du français est vivement conseillée.
Équipe pédagogique
Franck TRUSSARDI : Formateur professionnel et Directeur de FT CONSULTANTS Formateurs spécialistes
Ressources pédagogiques
- Méthodes d’animation actives et interactives qui alternent des apports théoriques, des activités, des échanges autour de cas pratiques et des mises en situation
- Diaporamas
- Vidéos
- Modèles de documents
- Documentation transmise sous format numérique
- Accès à notre médiathèque en ligne.
Modalités d'évaluation
- Quiz pré-formatif
- Evaluation pré-formative
- Feuilles de présence
- Evaluation à la fin de chaque module (exercices individuels et des TP d’application sur cas concrets qui valide l’appropriation des outils)
- Enquêtes de satisfaction (stagiaire et financeur)
Modalités de certification
- Résultats attendus à l'issue de la formation
- Le stagiaire s'est approprié la méthodologie au travers des exercices et des TP.
- Modalité d'obtention
- Délivrance d'une attestation.
Accessibilité
Personne à mobilité réduite
Délai d'accès
1 semaine
